还是在家门口就业最安心，不仅能挣钱，还能照顾老人、孩子。”近日，在屏山县就业促进中心组织的农民工专场招聘会现场，来自清平彝族乡的村民陈大哥高兴地对现场走访的纪检干部谈到。

日前，在屏山县纪委监委组织的“一企一纪检”活动中，纪检干部到县内联系企业走访时发现，县内多家纺织企业普遍存在招工难、用工难等问题;另一方面在访廉问廉中，部分群众反映就近就地就业困难。春节期间劳动力流动是常态，但受“供需信息传递不通畅”“劳动者技能与岗位需求不匹配”的影响，用工、就业“两头难”。

为全面提升群众就业服务质量，确保全县企业节后生产不断档，屏山县纪委监委第一时间督促压实县人社局等职能部门责任，尽快落实落细各项举措，切实做好就业服务保障工作，有效缓解节后“用工难”“就业难”问题。

在该县纪委监委的监督助力下，春节后的第一场招聘会屏山县东西部协作专场招聘会为企业和求职者搭建了“就业桥”，吸引到四川润厚特种纤维有限公司、四川致景制造产业园、宜宾恒丰丽雅纺织科技有限公司等40余家企业参加招聘会。

截至目前，今年县人社局、县就业促进中心等部门牵头共举办27场招聘，为170余家企业提供了暖心就业岗位2.3万个，达成初步就业意向700余人次。一方面满足了企业用工需求，解决了企业“用工难”的问题，另一方面也为返乡人员、高校毕业生、农民工等解决了其“就业难”的问题。

“下一步，我们将持续发挥监督保障执行、促进完善发展作用，紧盯节后招聘、援企稳岗、职业技能培训、就业创业扶持政策落实等方面持而有力开展监督，用情用力推动群众‘急难愁盼’问题解决。”屏山县纪委监委相关负责人表示。